Jobba här - ny

Bli del av ett växande bolag, där du tillsammans med dina kollegor utvecklar verksamheten, varandra – och dig själv.

Expertis och strukturkapital berikar uppdragen

Skapa bästa kundupplevelsen

Här blir du en del av ett proffsigt gäng med CX-experter som tillsammans hjälper våra kunder att digitalisera sina kundinteraktioner. Kundernas affärsmål är utgångspunkten och våra lösningar omfattar inte bara IT-design, utan fokuserar även på processer och arbetssätt. Oavsett vad du gör, så har du alltid vår sammanlagda kompetens – och ett strukturkapital som på ett stort konsultbolag – i ryggen.

Ständig utveckling genom uppdrag, utbildning och kollegor

Väx i din konsultroll

På Addcent jobbar du med seniora konsulter som delar med sig av sin kunskap. Du har också tillgång till ett stort antal kompetensutvecklingsverktyg som säkerställer att du har den senaste kunskapen inom din konsultdomän. Vi är måna om att du ska trivas i konsultrollen. Därför ser vi till att du både har en jämn och hållbar arbetsbelastning – och coachar dig att hitta din väg framåt.

Frihet och mandat med ramverk och kollegor som stöd

Jobba i en kultur som lyfter dig

Vår organisation är platt och långt ifrån cementerade roller och gamla strukturer. Du är den som bäst vet hur du ska lösa ditt uppdrag, därför får du både det mandat och stöd som krävs för att du ska kunna göra ett riktigt bra jobb. Hos oss blir du del av en ödmjuk och prestigelös gemenskap, där vi tar tillvara på varandras kunskap och erfarenheter. Dessutom så har vi kul tillsammans!

Entreprenörsanda som skapar möjligheter

Var med och utveckla Addcent

Vi löser våra uppdrag bäst när vi gör det i team. För att kunna attrahera fler kunder, och få de mest spännande uppdragen, så behöver vi skapa fler tvärfunktionella team. Därför behöver vi växa och bli fler. Vår verksamhet präglas därför av en stark entreprenörsanda, där du – om du vill – får vara med och utveckla företaget inom det område som intresserar just dig.

Vill du bli en del av Addcent?

Hos oss jobbar management-konsulter, verksamhetsanalytiker, lösningsarkitekter och applikationsnära experter tillsammans i uppdragen. För att kunna skapa fler tvärfunktionella team, så behöver vi bli fler. Vi rekryterar därför löpande.

Klicka på respektive roll för att läsa mer och ansöka

Bli vår nästa …

Management Consultant

Som Management Consultant på Addcent är det du som leder kunderna mot deras affärsmål och utvecklar verksamheten, allt för att maximera värdet av deras kundrelationer.

Produktägare/Business Analyst

Som Produktägare/Business Analyst på Addcent analyserar du våra kunders behov, och föreslår och implementerar lösningar som kommer att göra dem mer effektiva och framgångsrika inom sälj, marknadsföring och kundservice.

Solution Architect

Som Solution Architect på Addcent både formar och driver du implementationen av lösningar inom CRM, och närliggande operationella processer, som utvecklar företagens digitala kunddialog.

Salesforce Developer

Som Salesforce Developer på Addcent skapar du användarvänliga, säkra och effektiva lösningar inom Salesforce-plattformen.

CRM Application Consultant Salesforce

Som CRM Application Consultant Salesforce på Addcent analyserar du kundernas behov och föreslår sedan effektiva och användbara lösningar.

Dynamics 365 Developer

Var med och skapa användarvänliga lösningar inom Dynamics 365-plattformen

CRM application consultant Dynamics 365

Var med och analysera kundernas behov och föreslå sedan effektiva och användbara lösningar

Dynamics 365 Architect

Forma och driv implementationen av lösningar som utvecklar kundupplevelsen och företagens digitala kunddialog

Salesforce Architect

Som Salesforce Architect på Addcent både formar och driver du implementationen av lösningar som utvecklar kundupplevelsen och företagens digitala kunddialog.

Sales Executive CX

Vägled kunderna från första kontakten, genom hela säljprocessen, för att slutligen vara kundansvarig i implementationen

Head of AddSourced

Hjälp oss växa och utvecklas till en av branschens bästa säljare. Nu befinner vi oss i ett spännande skede där vi vill förstärka vår säljorganisation med en driven, erfaren och engagerad New Business Sales ansvarig.

Vi har en strukturerad rekryteringsprocess där vi anpassar takten efter din situation

1. Fika eller lunch

Vi börjar med en fika eller lunch för att lära känna varandra. Där vill vi veta vad du har för önskemål samtidigt som vi berättar mer om Addcent.

2. Intervju på kontoret

Vid detta tillfälle fördjupar vi bilden av Addcent och ger dig en bättre förståelse för vad vi står för och vad vi kan erbjuda. Vi låter även dig berätta mer om din bakgrund och dina erfarenheter för att vi kan passa ihop på bästa sätt.

3. Case

Vi vill gärna göra ett case, och det gör vi för att vi gillar att vara konkreta. Med ett case kan vi diskutera ett verkligt scenario, och syftet är både att du ska förstå hur vi som bolag löser problem, samtidigt som vi vill förstå hur du tänker i liknande situationer.

4. Diskutera erbjudande

Om vi båda fortfarande är ömsesidigt intresserade av varandra är det nu dags för oss att ge vår bild av hur vi tror att du kan ta nästa steg på Addcent. Vi beskriver en möjlig roll och vill gärna ha din input så vi kan anpassa den efter dina behov.

5. Du får ett erbjudande

Sist men inte minst är det dags för dig att få ett erbjudande att ta ställning till, och vi hoppas givetvis att det ska vara lockande och att du ska tacka ja.

Vi hör gärna av oss!

Add Yourself